工作了十几年的公司7月初关了，因为忙着找工作，所以并没有及时申请领失业金。7月份工作找到了，不过，第一个月公司并没有交社保，可从8月份起，公司让我天天上夜班，12小时，自己车间没有活，就让我去其他车间上夜班，没有休息日，实在是五十多岁的人，身体吃不休，做到8月23日，身体吃不消，就没有去。接下来因为找不到工作，9月25日，在网上申请领失业金，结果应该是8月份新公司给交社保，网上申请3次都没有通过，说是短期参保要什么什么，交了二十多年的失业保险，怎么就成了短期。通过智慧昆山询问，结果第一次说昆山人社局电话打不通，第二次和网上一样，要什么资料。问题是昆山现在不少企业签合同，就签一张，我有什么合同。真的搞不明白，昆山企业超时加班，没有休息，那么多违法行为，不见昆山人社局管管。普通职工要领个失业金，要这要那，而且还是员工拿不到材料，这不是明显不让领失业金吗？我想问一下昆山人社局，公司关闭，积极找工作，没有及时申请领失业金有错吗？实在是找不到工作，申请领失业金不应该吗？社保记录清清楚楚可查，什么时候二十多年的失业保险，成了短期参保？难道昆山人社局的工作人员都是工具人吗？不仔细审核申请书人的材料吗？

工作了十几年的公司7月初关了，因为忙着找工作，所以并没有及时申请领失业金。7月份工作找到了，不过，第一个月公司并没有交社保，可从8月份起，公司让我天天上夜班，12小时，自己车间没有活，就让我去其他车间上夜班，没有休息日，实在是五十多岁的人，身体吃不休，做到8月23日，身体吃不消，就没有去。接下来因为找不到工作，9月25日，在网上申请领失业金，结果应该是8月份新公司给交社保，网上申请3次都没有通过，说是短期参保要什么什么，交了二十多年的失业保险，怎么就成了短期。通过智慧昆山询问，结果第一次说昆山人社局电话打不通，第二次和网上一样，要什么资料。问题是昆山现在不少企业签合同，就签一张，我有什么合同。真的搞不明白，昆山企业超时加班，没有休息，那么多违法行为，不见昆山人社局管管。普通职工要领个失业金，要这要那，而且还是员工拿不到材料，这不是明显不让领失业金吗？我想问一下昆山人社局，公司关闭，积极找工作，没有及时申请领失业金有错吗？实在是找不到工作，申请领失业金不应该吗？社保记录清清楚楚可查，什么时候二十多年的失业保险，成了短期参保？难道昆山人社局的工作人员都是工具人吗？不仔细审核申请书人的材料吗？

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